رئیس سازمان نظام پرستاری از کمبود حداقل ۱۰۰ هزار نیروی پرستاری در کشور خبر داد و گفت: خروج نیروها، عدم صدور مجوز استخدام و توسعه بدون تأمین منابع انسانی، نظام سلامت را با چالش جدی مواجه کرده است.
به گزارش اکوایران، احمد نجاتیان، رئیس سازمان نظام پرستاری، از کمبود حداقل ۱۰۰ هزار نیروی پرستاری در کشور خبر داد و درباره وضعیت پرداخت معوقات پرستاران توضیحاتی ارائه داد.
نجاتیان گفت: «روز جهانی پرستار فرصتی برای پرداختن به دغدغه‌های پرستاران و مسائل حوزه پرستاری در سطح جهان است. گزارش‌های جهانی نشان می‌دهد که کمبود نیروهای پرستاری یکی از چالش‌های جدی در بسیاری از کشورها به‌ویژه در کشورهای در حال توسعه است. کشورهای توسعه‌یافته از مشکلات و مسائل موجود در کشورهای در حال توسعه سوءاستفاده کرده و نیروهای پرستاری باتجربه از این کشورها را جذب می‌کنند. این پدیده، حرکتی خطرناک است که در سطح جهان در حال وقوع است.»
او افزود: «ما در ایران نیز با همین چالش‌ها مواجه هستیم؛ از جمله اینکه معوقات در پرداختی‌ها، پرداخت ناعادلانه و کمبود نیروی پرستار باعث ایجاد مشکلاتی در نظام سلامت شده و به خروج بخشی از نیروهای پرستاری منجر شده است.»
به گفته رئیس سازمان نظام پرستاری، کشور با کمبود حداقل ۱۰۰ هزار پرستار روبه‌روست و این عدد ممکن است در سال‌های آینده افزایش یابد. او اضافه کرد: «خروج نیروها، نبود مجوز استخدام و توسعه بخش‌های درمانی نظام سلامت بدون تأمین منابع انسانی مناسب، این کمبود را تشدید کرده است. در چند سال اخیر نیز نسبت تعداد پرستاران به تخت‌های بیمارستانی روند کاهشی داشته است.»
نجاتیان درباره آزمون استخدامی وزارت بهداشت گفت: «قرار است این آزمون در خردادماه برگزار شود اما به نظر نمی‌رسد واقعاً در این زمان برگزار شود، چرا که فرآیند ثبت‌نام، بررسی مدارک و برگزاری آزمون زمان‌بر است. حتی اگر آزمون در خرداد برگزار شود، نیروهای جدید در خوشبینانه‌ترین حالت در زمستان وارد سیستم خواهند شد.»
او ادامه داد: «تعداد نیروهای مورد نظر در این آزمون برای استخدام در گروه پرستاری (شامل نیروهای پرستاری، اتاق عمل و فوریت‌های پزشکی) حدود ۱۵ هزار نفر است.»
رئیس سازمان نظام پرستاری درباره معوقات پرستاران گفت: «با اینکه از زمان روی کار آمدن دولت چهاردهم تلاش‌های زیادی انجام شده است، اما همچنان با مشکلاتی در پرداخت معوقات مواجه هستیم. معوقات از ۹ ماه در زمان آغاز به کار دولت، اکنون به حدود ۶ ماه رسیده و پرداخت اضافه‌کار پرستاران نیز حدود ۲ تا ۳ ماه به عقب‌ماندگی دارد.»
بنا به گزارش تسنیم، او افزود: «با توجه به منابعی که برای کمک به وزارت بهداشت در نظر گرفته شده، مقرر شده بخشی از کمبودها و معوقات پرداخت شود، اما بحث ترمیم حقوق از سال گذشته همچنان باقی مانده و تنها دو ماه از آن پرداخت شده است. مطالبات ۸ تا ۹ ماه پرسنل همچنان باقی مانده و پرداخت نشده است.»
نجاتیان درباره وضعیت پرداخت اضافه‌کار پرستاران نیز گفت: «در برخی دانشگاه‌ها، قانون جدید برای پرداخت اضافه‌کار اعمال شده اما در برخی دیگر، یا هنوز به آبان‌ماه و مرحله اجرای افزایش اضافه‌کار نرسیده‌اند یا همچنان بر اساس فرمول‌های قدیمی پرداخت انجام می‌شود. درخواست ما این است که وزارت بهداشت منابع لازم را در اختیار دانشگاه‌ها قرار دهد تا این مابه‌التفاوت افزایش اضافه‌کار جبران شود.»
